『人生100年』という新しい時代にふさわしい、新しい生き方が『一身二生』です。「現役世代」
にとって、とても大事なテーマですが、その前に「中年の危機」を解決しなければなりません。
―― これまで「55歳以下の人達」に向けて解決する方法を解説してきましたが、今回は「55歳
以上の人達はどうすればいいのか？」についてです。図表をご覧ください。

241017（図表をクリック）

厳しい内容だったでしょうか。この図表に出てくる “二大リスク” とは、
㈠ 「100年ライフ（＝男性95年／女性100年の長さに耐えられない」というリスク： “長生き
リスク”（＝健康寿命／絆／キャッシュフローが途切れる）によって人生を “途中破綻” させる

㈡ 「社会保障制度や雇用制度の変革に適応できない」というリスク：「人口縮小×高齢者の高齢
化」という “右肩下がりの社会” （＝衰亡していく社会）の中を私達は生きていくことになる

“二大リスク” を解決するため、新しく登場したのが、「職業寿命／健康寿命／社会活動寿命を
伸ばしていく」という方法です。なかでも一番大事なのが「健康寿命100歳（＝男性95歳／女性
100歳へのアプローチ」です。――『健康寿命』は現在「男性73歳／女性75歳」なので、20年
以上も伸ばさなければいけません。この具体的な方策については別途解説します。

そして私達「現役世代」は、『職業寿命』も伸ばしていかないといけません。この観点から、
もう少しかみ砕いて解説します。図表をご覧ください。

241017-2（図表をクリック）

現役「年長組」である「55歳以上の人達」が率先垂範して、「右肩上がりの幸せな人生」実現
に向けて行動するのが美しい姿です。大変ですが何とかなります。

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